| Birim Adı | Pozisyon | Kadro Sayısı | Şartlar | Başvuru Linki |
|---|---|---|---|---|
| Strateji Geliştirme ve Kalite Yönetim Ofisi | Strateji Geliştirme ve Kalite Yönetim Ofisi Müdürü | 1 | Üniversitemiz Strateji Geliştirme ve Kalite Yönetim Ofisi bünyesinde görevlendirilmek üzere Strateji Geliştirme ve Kalite Yönetim Ofisi Müdürü arayışımız bulunmaktadır.
ARANAN NİTELİKLER -Yükseköğretim programlarından en az lisans düzeyinde mezun olmak. -Stratejik planlama, yükseköğretimde kalite süreçleri (örn. YÖKAK Kurumsal Akreditasyon Ölçütleri) alanında en az 6 yıllık iş tecrübesine sahip olmak. -Kalite güvence süreçleri ve akreditasyon çalışmalarında en az 4 yıl yöneticilik deneyimine sahip olmak. -2547 sayılı Yükseköğretim Kanunu ve ilgili ikincil mevzuat (yönetmelik, yönerge vb.) hakkında uygulama düzeyinde bilgi sahibi olmak. -YÖK Denetleme süreci hakkında bilgi sahibi olmak. -Microsoft Office Programları (Excel, Word vb.) ve Visio vb. kalite iş süreçlerinde yararlanılan programları iyi derecede kullanabilmek. -Tercihen İç Tetkikçi Sertifikasına sahip olmak. -Raporlama konusunda deneyimli olmak. -Yönetsel becerileri (Planlama ve organize etme, karar verme, problem çözme, iletişim, yetkilendirme ve zaman yönetimi vb.) gelişmiş olmak. -Paydaşlarla açık, net ve etkili iletişim kurabilmek. -Karar alma süreçlerinde analitik ve bütünsel değerlendirme yapma becerisine sahip olmak. -Ekipleri motive etme, yönlendirme becerisi gelişmiş olmak. -Erkek adaylar için askerlik görevini tamamlamış olmak. GÖREV TANIMI -Üniversitede; eğitim-öğretim, araştırma-geliştirme ve toplumsal katkı faaliyetleri ile idari hizmetlerin kalite düzeylerine ilişkin, ulusal/uluslararası kalite standartlarına yönelik çalışmaları yürütmek, birimin faaliyet alanına giren çalışmaları yönetmek. -Stratejik planlama çalışmalarının hazırlığını yapmak; planın izlenmesi, raporlanması ile ilgili çalışmaları yürütmek. -Kalite göstergelerine ilişkin verileri toplamak, bunları raporlamak. -YÖK Denetleme süreci öncesinde denetim raporlarını hazırlamak, YÖKSİS'e işlemek ve denetim sürecini koordine etmek. -Üniversitedeki bilgi yönetim sistemlerinin geliştirilmesine katkı sağlamak. -Kalite Yönetim Bilgi Sistemindeki dokümanların (süreç, prosedür, form vb.) hazırlık, revizyon ve iptal süreçlerini yönetmek. -Birimin faaliyet alanı ile ilgili çalışma, rapor, sunum, iç mevzuat vb. hazırlamak. |
|
| İdari ve Teknik İşler Direktörlüğü | Elektrik Teknikeri/Teknisyeni | 1 | Üniversitemiz İdari ve Teknik İşler Direktörlüğü bünyesinde görevlendirilmek üzere Elektrik Teknikeri/Teknisyeni arayışımız bulunmaktadır. ARANAN NİTELİKLER -Meslek yüksekokullarının Elektrik-Elektronik bölümlerinden, meslek liselerinin Elektrik-Elektronik bölümlerinden mezun, benzeri teknik alanlarda eğitim almış veya mesleki belgesi bulunuyor olmak. -Alanında en az 3 yıl deneyimli olmak. -Takım çalışmasına yatkın olmak. -Karar verme ve problem çözme yeteneği gelişmiş olmak. -Sorumluluk alabiliyor olmak. -Erkek adaylar için askerlik ile ilişiği bulunmamak. GÖREV TANIMI -Oluşan arızaların en hızlı şekilde müdahale ederek çözümlenmesini sağlamak. -Kuvvetli akım tesisatı, zayıf akım tesisatı, mekanik tesisatı, klima ve asansör bakımlarını yapmak, ihtiyaç duyulan durumlarda dış bakım firmalarına bilgi vermek/iletişim kurmak. -Asansör, basınçlı kap, elektrik tesisatı gibi periyodik muayeneye tabi demirbaşların muayenelerini takip etmek. -Yapılan işleri raporlamak ve diğer ekipler ile paylaşmak. -Kurumun tüm yerleşkelerine bakım, onarım, kurulum vb. amaçla gelen firmalara yerleşkeler içinde eşlik etmek yaptıkları işi denetlemek ve üste rapor etmek. -İş sağlığı ve güvenliğini tehdit edecek unsurları imkânlar dahilinde ortadan kaldırmak ve İş Sağlığı ve Güvenliği Kurulu'na bildirmek. |